El empleador o sus representantes están obligados a avalar la seguridad y salud de los trabajadores y estas, entre otras, son sus principales obligaciones: En cuanto a la adquisición de capital, la empresa debe Constreñir los requerimientos que deben cumplir los fondos y/o servicios para que preserven la salud y https://lukasjqwdh.blogdal.com/34669125/5-elementos-esenciales-para-resoluciones-sgsst